上海近几年平均社保基数是多少？落户上海社保基数要求

上海近几年平均社保基数是多少？在众多落户上海的方式中，可以说是否达到社保缴纳的基数是大多数落户方式中的明确要求，也是关系到大多数人最终能否成功落户上海的审核关键，每年都会有很大一部分人因为相关的社保问题而导致落户申请被拒，想要成功通过上海人社局官方关于社保的审核要求，就不仅要知道当年的社保缴纳基数，更要了解近几年的社保是否都符合要求，那么上海近几年平均社保基数是多少呢？名山有业这就告诉你，快来一起看看吧！

上海社保平均基数

2023年7月1日，上海市人社局官方出台了上海落户社保基数，规定从即日起，有涉及落户及积分中平均工资等事项，依然按照11396/月的社保基数执行，所以2023年上海社保的平均基数以及相对应的倍数如下：

1、0.8倍社保基数：9117元/月

2、1倍社保基数：11396元/月

3、1.3倍社保基数：14815元/月

4、1.5倍社保基数：17094元/月 

5、2倍社保基数：22792元/月

6、3倍社保（封顶）基数：34188元/月

落户上海社保基数要求

居转户

有职称：后四年1.3倍社保基数，工资应不低于14815元/月

无职称：后四年累计36个月2倍社保基数，工资应不低于22792元/月

人才引进

既然是紧缺优秀人才，对薪资肯定是一定要求的，所以建议走人才引进的朋友2023年社保和工资最好达到2倍（≥22792元/月）较为稳妥。

留学生

1、需要满足缴纳6个月1倍社保基数的，工资应不低于11396元/月 

2、需要满足缴纳12个月1.5倍社保基数的，工资应不低于17094元/月

上海近几年平均社保基数是多少？以上是根据上海各落户方式而计算出的2023年社保缴纳基数要求，如果是历年的社保缴纳基数，可对照历年社平工资进行计算看当年的社保缴纳是否达到对应的基数要求。

落户上海提高社保方法

1、一网通经办系统调整

登录“上海社保自助经办平台”，调整社保缴纳人员的基数，点击“缴费变更申报”-“缴费基数调整人员”

注：一般是由公司人事登录公司注册账号进行调整，个人无权擅自更改，且一年只有一次机会，在每年7月份公布月平均工资之后。

2、工资性申报

企业申报的职工上年工资收入，将直接决定下一年度社保缴费的社保基数。

3、离职或换公司调整

注：重新入职公司提高工资和社保基数或者将社保从原公司转出之后，由中间公司调整社保基数之后代缴3个月社保，3个月之后再转回原公司，虽然可行但仍存在一定风险。

上海近几年平均社保基数是多少？如果发现自己的历年社保没有达到相对应的缴纳基数要求，还可以通过以上方法调整自己的社保基数，另外调整社保基数的时候一定要注意规避硬调社保的问题，稳步提升社保基数，不能调整差距过大，并说明调整社保原因，同时出具个税清单和银行流水等与社保基数相匹配的的材料说明。